HR EVENTS

SPOTLIGHT DOSSIERS

Luister naar de #ZigZagHR-Podcast: Brainpickings

HR EXPERTEN

Gesponsorde inhoud

#ZigZagHR biedt organisaties de mogelijkheid om berichten te publiceren op onze blog. De partners zijn verantwoordelijk voor de inhoud.

HR VACATURES IN DE KIJKER

MEEST GELEZEN

Events

Nieuws

NIEUWS

Deeltijds ouderschapsverlof piekt bij jonge vaders

Deeltijds ouderschapsverlof piekt bij jonge vaders

De behoefte aan loopbaanonderbreking is sinds corona en de steile opmars van thuiswerk sterk gedaald bij werknemers in ons land. Maar er is één uitzondering: het aantal werkende Belgen dat deeltijds ouderschapsverlof neemt, piekt. Vooral bij mama’s en papa’s tussen 30 en 39 jaar. Nog een opvallende trend: nooit waren ...

Right Career Talks

Right Career Talks

Loopbanen zijn in beweging. Mensen voorlopig nog niet: Ondanks het feit dat de context ingrijpend veranderd is, zijn loopbaantransities en loopbaanmobiliteit het afgelopen decennium niet met dezelfde snelheid veranderd. Om te komen tot duurzame oplossingen op het vlak van langer werken, arbeidsmarktkrapte en inzetbaarheid, is er een andere visie nodig ...

CHANSAARS, nieuwe speler in employer branding

CHANSAARS, nieuwe speler in employer branding

Jan Coemans en Marijn Buijs kondigen met trots de oprichting aan van CHANSAARS, een nieuwe speler in het veld van employer branding. Met een unieke aanpak die gericht is op het aanvoelen van de organisatiecultuur, positioneert CHANSAARS zich als een waarde toevoegende partner voor scale-ups, middelgrote bedrijven en sectorverenigingen die ...

Erger dan falen, is het niet proberen

Erger dan falen, is het niet proberen

Dit jaar zijn er maar liefst 87 werkgevers die zich Top Employer België 2023 mogen noemen. Ze behaalden het begeerde certificaat voor hun vooruitstrevende HR-beleid. Hoe Belgische Top Employers talent aantrekken, betrekken en ontwikkelen, ontdek je in deze reeks van Best & Next Practices. We zijn te gast bij Bart ...

Talent blijft. Ook na kanker

Talent blijft. Ook na kanker

Elk jaar krijgen meer dan 26.000 mensen op beroepsactieve leeftijd te horen dat ze kanker hebben. Dat zijn dus 73 mensen per dag. Kanker is daarmee de op twee na meest voorkomende oorzaak van langdurige afwezigheid op het werk, na geestelijke gezondheidsproblemen (zoals burn-out) en lichamelijke aandoeningen. Dankzij een betere ...

Growth Inc. groeit snel en blijft op zoek naar talent

Growth Inc. groeit snel en blijft op zoek naar talent

Versterkt door vier nieuwe medewerkers blijft het strategisch communicatie- en public affairsbureau Growth Inc. groeien. Vier nieuwe krachten startten de afgelopen maanden bij Growth Inc. Julie Willaert vervoegde het team als Senior Consultant en Amadeo Vanhaverbeke, Maxine Willemsen en Stefan Zagers als Associates. Door de combinatie van een sterk groeiend ...

Loopbaantalks: Starten van een blanco blad

Loopbaantalks: Starten van een blanco blad

Als je weleens zeilt, weet je dat de wind van de zijkant moet komen om vooruit te geraken. Door te zigzaggen, zorg je ervoor dat de zeilboot wind in zijn zeil blijft hebben. Net zoals een zeilboot moet zigzaggen om op zijn bestemming te geraken, zo ook moeten mensen zigzaggen ...

Categorieën

Schrijf je in op de wekelijkse HR-nieuwsbrief