Change & Innovatie
HR als groeiversneller in KMO’s
https://youtu.be/G3ZNTXlRLjA Meer dan 97% van de Belgische ondernemingen is een KMO. Maar hoe maak je van HR een échte strategische...
HR-professionals moeten ons door de oliecrisis leiden
Het belangrijkste nieuws van de week kwam deze keer uit de VS, waar Donald Trump een verdere escalatie beloofde als...
Wie schrijft de toekomst van werk?
Volgens Nicky Dries is de toekomst een keuze Tijdens het CHRO Diner in de kapel van Botanique Sanctuary in Antwerpen...
Wat HR kan leren van Proximus
Het nieuws van de week kwam deze keer vanop de beurs, waar de aandelen van Proximus 16% lager doken. De...
Samen puzzelen aan transformatie
Transformatie wordt vaak voorgesteld als een traject met een duidelijk eindpunt. Je analyseert waar je vandaag staat, tekent een toekomstbeeld...
“De toekomst van werk is aan het riet”
Fons van Dyck over de terugkeer van turbulente tijden Om de toekomst van werk te begrijpen, helpt het als we...
“Technologie verandert werk maar wij bepalen hoe”
Prof. Dr. Laura Nurski over de valkuilen van AI-voorspellingen en de kracht van jobdesign Hoe verandert artificiële intelligentie ons werk?...
“De toekomst van werk is meervoudig, het debat nog niet”
Het gesprek over de toekomst van werk wordt te vaak gedomineerd door één enkel verhaal. Een toekomst die zogezegd voorspelbaar...
“Groeien vraagt meer dan commerciële ambitie”
Lien Schepens (MSIG) over duurzaam groeien en inclusief leiderschap in een mannenwereld Groei klinkt aantrekkelijk. Maar in de verzekeringswereld betekent...
Werk heruitgevonden: AI, flexibiliteit en de mens centraal
Van carrièreladder naar portfolio-carrière: werk in het AI-tijdperk Terwijl werkgevers wereldwijd zich voorbereiden op grootschalige AI-implementatie, gelooft één op de...
“Werk vertelt al generaties wie we zijn. Wat als dat niet meer klopt?”
Volgens Taha Riani is niet technologie maar cultuur de echte verschuiving We leven in een tijd waarin de oude logica...
Van Human Resources naar Human Resilience
Waarom HR tegelijk architect, bruggenbouwer en katalysator moet zijn Resilience wordt de nieuwe HR-agenda. Dat is de boodschap van Greet...
Meest gelezen
