Het nieuws van de week kwam dit keer nog eens uit de Verenigde Staten, waar de immigratiedienst ICE nieuwe regels...
Over broccoli, ijscrème, Calimero, Pippi Langkous en Evidence-based HR HR meet vandaag meer dan ooit. Engagement, absenteïsme, verloop, tevredenheid. Cijfers...
Wat cv-screening ons leert over discriminatie Dat mensen met een migratieachtergrond in België structureel minder kansen krijgen op de arbeidsmarkt,...
Hoe potentieelbeoordelingen onbedoeld de loopbaan van 45-plussers blokkeren We kennen het glazen plafond voor vrouwen. Minder besproken, maar even hardnekkig...
Selecteren op prestaties alleen is niet genoeg. Dat blijkt uit recent onderzoek van König en collega’s, die aantonen dat welzijn...
https://youtu.be/UdM-dhOsj00 In deze tweede aflevering van onze driedelige podcastreeks duiken we met motivatie-experte dr. Hermina Van Coillie (Flourish) in het...
https://youtu.be/CvMS9-9ooLM In deze eerste aflevering van deze driedelige podcastreeks duikt motivatie-experte dr. Hermina Van Coillie (Flourish) in de vraag waarom...
We blijven het herhalen: “We moeten werk leuker maken.” Maar wat als precies dát uitgangspunt ons al jaren vastzet? In...
Menig HR professional zal vinden dat opleidingsbeleid oubollig klinkt. Maar of we het nu vorming, training, leren of ontwikkeling noemen,...
De nieuwe lichting Baanbrekende Werkgevers ’26 is bekend. Maar liefst 72 organisaties rondden dit jaar het certificatietraject van Baanbrekende Werkgever...
Nieuwe samenwerking begeleidt publieke organisaties naar een hoger niveau van integriteit en transparantie Grant Thornton Belgium kondigt aan dat het...
https://youtu.be/z-MK4KB-EfQ Door op een evidence-based manier te werken kan je als HR-professional beter onderbouwde beslissingen nemen en zo een grotere...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA