De verlengde weekends in mei en de paasvakantie zijn voor veel jongeren een gelegenheid om een studentenjob te doen. Zowel...
Het leadership advisory bedrijf Accord Group, dochteronderneming van Valpeo, heeft de HR Excellence Award voor “Best Executive Search Firm” in...
1) Kijk eerst naar binnen en zet er KPI’s op Kijk altijd eerst naar binnen: de ambitieuze doelstelling (70% intern...
Een inclusieve werkvloer bepaalt mee het succes van een organisatie. Alleen wordt daarbij zelden aan neurodiversiteit gedacht. Neurodiversiteit verwijst naar...
Wat betekent open-minded hiring, dat onlangs geïntroduceerd werd door Accent? Hoe pas je het toe? En welke resultaten levert dat...
Wat verwachten werkgevers dat een assessment in 2023 precies doet? Met die vraag zetten Acerta en KU Leuven een onderzoek...
Met Aut of the box schreef Magali De Reu een opgemerkt boek over haar autisme en ADHD. Eind juni volgt...
Er is zoveel negatieve berichtgeving in de pers dat medewerkers niet gemotiveerd en niet geëngageerd zijn, dat we bijna zouden...
Het klinkt als een basso continuo door deze postpandemische samenleving: mensen willen klant worden en werken bij een bedrijf met...
Na ruim 10 jaar als marketing- en duurzaamheidsmanager werd Lise Conix begin 2023 CEO van Schoenen Torfs. Zo treedt ze...
Dit is een podcast die uitnodigt om je talentenbril op te zetten en superhelden te (h)erkennen op onze arbeidsmarkt met...
Het woord oorlog is geladen met negatieve energie en vertegenwoordigt destructie. Linda Emmery, director people & culture bij Visma Benelux,...
© 2023 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA