#ZigZagHR NXT
“Leerleiders zijn zich vaak niet bewust van hun rol in de organisatie”
Levenslang leren is een prioriteit binnen organisaties die toekomstbestendig willen blijven. Maar wanneer en vooral waarom leren mensen op de...
Gezocht: starters met een innovatief HR-idee
Copus Group, de internationale HR-groep van Belgische origine, lanceert opnieuw een oproep aan start-ups met een baanbrekend HR-concept dat werkgevers...
“De klanten van de organisatie zijn ook de klanten van HR”
Is het tijd om de rol van HR Business Partner opnieuw uit te vinden? Moeten we van HR-professionals echte businessexperts...
Helft werknemers vindt jobzekerheid belangrijker dan salaris
De helft van de werknemers geeft aan dat jobzekerheid primeert op salaris. Dat blijkt uit onderzoek van rekruteringsspecialist Robert Half,...
Systemisch kijken naar loopbanen
We kijken te individueel, te gefragmenteerd en te gesimplificeerd naar loopbanen en focussen daarbij uitsluitend op de korte termijn. Dat...
Van ‘inboarding’ tot systemisch verlonen: dit was #ZigZagHR Live
Het was een natte, maar daarom niet minder geslaagde editie van het #ZigZagHR Live event in Plein Publiek Antwerpen afgelopen...
Performance management moet in het DNA van je organisatie zitten
Deze week organiseerde #ZigZagHR NXT, de must-join community voor leergierige en startende HR-professionals samen met prof. Koen Dewettinck van de...
Bjièn organiseert eerste conferentie over neurodiversiteit op het werk
Bjièn roept op tot meer bewustwording over neurodiversiteit op de werkvloer. De organisatie, met steun van de stad Gent en...
Mobiliteitsbudget: interesse en tevredenheid zijn hoog, toch is marge voor groei beperkt
Bijna één op de vijf Belgische werknemers in de privésector heeft z’n bedrijfswagen met verbrandingsmotor ingeruild voor een mobiliteitsbudget. Dat...
Verplichte fietsvergoeding maakt fietsleases populairder dan ooit
De verplichte fietsvergoeding vanaf 1 mei 2023 maakt fietsleases populairder dan ooit. Een jaar na de invoering is het deel...
De neurowetenschap van stakeholdermanagement: want ‘luider praten’ is geen strategie
Helen Goovaerts en Liesbeth Vanhelmont van L&D-partner Obelisk vertellen hoe het SCARF-model leidinggevenden ondersteunt in hun stakeholdermanagement
Lead like a coach: 7 topsportprincipes voor leiders
In lead like a coach deelt topsportcoach Paul Van Den Bosch inzichten en technieken om jezelf, medewerkers, teams en zelfs...
