#ZigZagHR NXT
Iemand vragen om zich kwetsbaar op te stellen, kan enkel als je je zelf kwetsbaar opstelt
Wakker worden in een wereld waarin mentale gezondheid bespreekbaar is, daarvan droomt Jef Willem. Met zijn succesvolle podcast Onbespreekbaar maakt...
10 Tips voor werknemers en werkgevers om de motivatie hoog te houden
Het is weer Blue Monday, oftewel de meest deprimerende dag van het jaar. Ondertussen blijkt dat deze dag eigenlijk een...
Factchecken voor HR: 5 tips om kritisch om te gaan met data
We leven in tijden van overvloed, toch wanneer het aankomt op informatie. Maar hoe maak je als HR-professional het onderscheid...
“Er zijn voor je medewerkers, in goede en kwade tijden, onderscheidt je als werkgever”
Wellbeing is een vrij vaag begrip: iedereen interpreteert het net iets anders. Wat is welzijn in zijn meest effectieve vorm...
De burn-outepidemie: feit of fabel?
Je kan geen krant openslaan, of je leest alarmerende koppen over de zogenaamde burn-outepidemie. Klopt het dat er meer mensen...
Dit zijn de 10 meest gelezen artikels van 2023
Van de 3683 artikels die je kan lezen op www.zigzaghr.be waren onderstaande 10 artikels afgelopen jaar het meest gelezen: Leiderschapsstijl...
De toekomst kan nog alle kanten op. En HR kan er haar stempel op drukken
Zoveel mogelijk verschillende toekomstscenario’s in kaart brengen: dat is waarmee het Future of Work Lab zich elke dag bezighoudt. Onder...
Hogere titel zonder loonsverhoging? 1 op 2 werknemers zou het accepteren als onderdeel van promotie
In België zouden bijna 4 op de 10 werkgevers (38%) overwegen hun werknemers een hogere functietitel toe te kennen in...
NXT Up: 10 vragen aan jonge HR professionals
In #NXT Up leggen we telkens tien vragen voor aan jonge professionals uit de #ZigZagHR NXT-community.Want de toekomst van HR...
Onderzoek trendwolves en AXA om leefwereld jongeren beter te begrijpen
Er is wel degelijk sprake van een significant verschil in zelfvertrouwen* tussen Belgische jongens en meisjes. Dat blijkt uit De...
Innovatiever door je evaluatiegesprek? Dat hangt van je leidinggevende af
In een snel veranderende bedrijfswereld is innovatie cruciaal om competitief te blijven. Daarom zoeken organisaties voortdurend manieren om hun werknemers...
Eén op de vijf jongeren vertrok dit jaar bij werkgever
Voor het eerst in vijf jaar zijn er meer werknemers met een vast contract vertrokken op hun job dan er...
