Artificiële intelligentie verandert niet alleen welke taken mensen uitvoeren, maar ook welke vaardigheden werkgevers waarderen. Dat blijkt uit nieuw onderzoek...
Werkgevers moeten voortaan transparanter zijn over het gebruik van artificiële intelligentie en blijven investeren in AI-geletterdheid. Nieuw onderzoek van SD...
Vanaf 2 augustus 2026 moeten werkgevers transparanter zijn over het gebruik van AI. De strengere regels voor AI in rekrutering...
Nieuw onderzoek bij 11- tot 17-jarigen toont hoe zij denken dat werk er tegen 2040 zal uitzien. Hybride werken wordt...
Driekwart van de Belgische werknemers ervaart een positieve impact van AI op het dagelijkse werk, maar slechts één op vijf...
De Belg vertrouwt steeds vaker op AI voor financieel advies. Dat blijkt uit de Financiële Gemoedsrustbarometer van verzekeraar NN. 22%...
Inetum-onderzoek toont dat AI steeds vaker deel uitmaakt van het dagelijkse werk, maar dat governance, cybersecurity en duidelijke AI-richtlijnen achterop...
Bijna drie op de vier werkgevers in publieke sector maakte ook al werk van AI-beleid Meer dan de helft van...
Decathlon en Securex leren medewerkers slimmer bewegen dankzij innovatieve training met augmented reality Een rek aanvullen, een fitnesstoestel verplaatsen of...
Wat een 'Tinder voor werkzoekenden' ons leert over de toekomst van rekrutering Met Workers lanceert HR-dienstverlener Group S een nieuw...
Belgische werknemers en werkgevers schatten de impact van AI op personeelsbeleid de komende vijf jaar helemaal anders in. Eerdere bevragingen...
Waarom de echte war for talent zich vandaag binnen organisaties afspeelt De arbeidsmarkt wordt al jaren gedomineerd door het narratief...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA