Change & Innovatie
Change management is dood, lang leve change management
"Wie mij tot een jaar terug mijn mening over change management vroeg, kreeg steevast te horen dat er zo goed...
Connecting the dots in HR Tech
De sector van de HR-technologie bloeide de afgelopen tien jaar als nooit tevoren. Ook in BeNeLux is het aantal HR...
Wat kunnen we leren van de sluiting van de Wervikse tabaksfabriek JTI-Gryson?
Tijdens de gefaseerde sluiting van de Wervikse tabaksfabriek JTI-Gryson kreeg de begeleiding van de medewerkers opvallend veel aandacht. Vandaag, 2...
Change management is zigzaggen tussen paradoxen
“Change is een huis met vele kamers en elke kamer heeft haar eigen waarheid. Het is zoals bij evalueren en...
Het bedrijf na een ontslag. Hoe achterblijvende medewerkers gemotiveerd houden?
U had geen andere keuze: u moest medewerkers ontslaan. Dat is geen prettige opdracht. Ook bij achterblijvende collega’s laat dit...
Fairness is de basis van elke herstructurering
In alles wat ze doen – of dat nu outplacement, loopbaanbegeleiding, begeleiding van werk naar werk, inplacement of het geven...
7 tips om je Change Mindset een boost te geven
Zorg dat er 3 minuten ‘Ja en’ op de agenda komt te staan De drie minuten ‘ja en’-regel is een...
Gelezen & Goedgekeurd: #ZigZagHR-Proof Boeken
Voorbij het nieuwe werkenBart Van Roey, Annelies Boelaert, Carla Godts, Gerd Steegmans, Viviane Kock en Inge Van Wegens - Uitgeverij...
Ambitieus charter zet werknemer centraal in het nieuwe normaal
COVID 19 heeft de werkplek en mobiliteit voorgoed veranderd. De Lijn, Antwerp Management School en Jobat lanceren een ambitieus charter...
Uiteindelijk moeten we allemaal ons eigen weer maken
Volgens Paul Van Den Bosch, voormalig coach van Sven Nys, zijn er twee soorten mensen: zij die naar het weerbericht...
Crisis duurt langer dan aanvankelijk verwacht
Volgens de ManpowerGroup Barometer voor de Tewerkstellingsvooruitzichten die vandaag is gepubliceerd, zal de Covid-19-crisis blijven wegen op de arbeidsmarkt, ook...
Crossing HR Borders: Verandering door frugal innovatie
“Don’t think outside the box, think outside your industry!” Voor elk probleem waar HR vandaag geconfronteerd wordt, heeft een andere...
