“Goed werkgeverschap hoeft niet per se duur werkgeverschap te zijn”
Veel organisaties spreken vandaag over goed werkgeverschap, maar wat betekent dat concreet? Volgens dr. Brigitte Kroon, universitair hoofddocent Human Resource ...
Veel organisaties spreken vandaag over goed werkgeverschap, maar wat betekent dat concreet? Volgens dr. Brigitte Kroon, universitair hoofddocent Human Resource ...
De zomervakantie blijft voor veel kmo’s een organisatorische evenwichtsoefening. Hoewel twee op de drie kmo’s hun vakantieplanning tijdig en gestructureerd ...
Protime onderzoek: 43% van de Belgen houdt werk en privé liefst gescheiden, terwijl het voor 44% gerust door elkaar mag ...
Waar je woont, bepaalt niet alleen welke jobs zich in je buurt bevinden. Het beïnvloedt ook je kansen om werk ...
Xerius-onderzoek: Ondernemers weten hoe belangrijk rust is, maar nemen deze niet altijd 21% van de Belgische zelfstandigen ging het voorbije ...
Bijna drie op de vier werkgevers in publieke sector maakte ook al werk van AI-beleid Meer dan de helft van ...
Aangepast werk niet mogelijk bij vier op de tien ondernemingen Het collectief re-integratiebeleid, dat beschrijft hoe je als organisatie uitval ...
Workation gepland? Dit moet je weten over telewerk, belastingen en aansprakelijkheid De zomer is aangebroken en dus komt ook de ...
Decathlon en Securex leren medewerkers slimmer bewegen dankzij innovatieve training met augmented reality Een rek aanvullen, een fitnesstoestel verplaatsen of ...
Met de start van de Tour de France afgelopen weekend maakt ons land zich op voor een periode van sportieve ...
Waarom een werkplek pas echt werkt als ze ook als jouw plek voelt Belgische werknemers zijn best tevreden over hun ...
Het nieuwe Gallup-rapport toont dat leidinggevenden die verandering moeten dragen, zelf onder druk staan Het nieuwe State of the Global ...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA