Het aantal langdurig zieken in België blijft jaar na jaar fors stijgen: tegen eind 2021 zouden we de symbolische kaap...
Maar liefst 25 procent van alle thuiswerkende Nederlanders gaat op zoek naar een andere baan als zij na afloop van...
De zorg is nog steeds de op twee na meest aantrekkelijke sector om voor te werken. Het uitbreken van de...
In deze episode van #ZigZagHR kruipt Lesley Arens in het hoofd van Frank Vander Sijpe, director HR trends en insights...
Volgens een studie van Partena Professional is meer dan één op drie ondernemingen van plan om in 2021 personeel aan...
60-plussers die na hun loopbaan toch willen doorwerken omdat ze er zin in hebben, zal Sixie aan een tijdelijke opdracht...
Stad Antwerpen injecteert een pak geld in de lokale economie middels de Antwerpen UCoins®. Unbox en Field & Concept hebben...
Alle 350 werknemers van Protime krijgen een week extra vrijaf toegekend. Met deze extra tijd wil de marktleider in softwareoplossingen...
Bedrijfsleiders zijn optimistisch over de tewerkstelling in hun ondernemingen tijdens de relance na de coronacrisis. 60 % van de werkgevers...
In deze Brainpickings kruipt Lesley in het hoofd van Jan Laurijssen, senior researcher van het kenniscentrum van SD worx. Al...
“Ik heb geen talentmanager of rekruteringsmanager”, zegt Yves Hebb, HR Director van de logistieke groep Van Moer Logistics. “De marges...
Met de professoren Dirk Buyens en Koen Dewettinck laten we niet alleen twee boegbeelden van de Vlerick Business School aan...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA