Change & Innovatie
Crossing HR borders: Over het muurtje kijken Want jouw probleem is al opgelost!
Don’t think outside the box, think outside your industry! Voor elk probleem waar HR vandaag mee geconfronteerd wordt,heeft een andere...
Groeipijn: en dan moet je durven springen…
Ieder jaar rond deze periode denk ik terug aan één van de meest ingrijpende stappen in mijn loopbaan, toen ik...
Uit elke crisis kan je iets leren…
Ook deze maand neemt journalist Aart De Zitter de internationale HR-pers door: wat leeft en wat beweegt er in HR-land?...
Coronapandemie: dé gangmaker voor digitalisering
De coronapandemie zou weleens dé gangmaker kunnen worden voor de digitalisering in bedrijven: telewerken en online vergaderen zijn in geen...
AQ (adaptibility quotiënt) steeds belangrijker bij aanwervingen
Meer en meer werkgevers screenen hun toekomstige medewerkers op hun AQ: adaptability quotiënt, of de mogelijkheid om zich makkelijk aan...
Belgische bedrijven breien verlengstuk aan ‘experimenten’ die tijdens de crisis opgestart werden?
De coronacrisis veranderde de manier waarop bedrijven opereren, maar zijn al die veranderingen blijvend? Volgens een recente studie van Orange...
De mens kan veranderen als het nodig is. Organisaties ook!
Regelmatig laten we gastbloggers aan het woord. Deze keer kroop Cyriel Kortleven in zijn pen. Over Corona, ladders en HR....
Innovatief traineeship om jong talent op te leiden tot well-being specialisten
HR en Well-being expert Attentia geeft deze zomer 20 young potentials de kans om met een betaald traineeship en een...
Omgaan met verandering blijft belangrijkste vaardigheid
1 op 10 van de Belgische werknemers ervaart zijn competenties op de werkvloer als overbodig: niet alle werknemers vinden dat...
De drie rugzakken van HR
Afgelopen week mocht ik samen met Michiel Crommelinckx (Officient) een webinar hosten over 'Futureproofing HR'. We stonden stil bij de...
Ook tijdens een storm moet de kapitein weten waar zijn schip naartoe vaart
Als de coronacrisis ons al één zaak heeft geleerd op het gebied van HR, management en business, is het beslist...
Coronacrisis richt de focus op de H van HR
Het is makkelijk praten over leiderschap en future proof HR als alles goed gaat. Maar in crisisperiodes staan de echte...
