Inzetten op strategisch loopbaanbeleid verhoogt bedrijfsprestaties
Als Belgische kmo inzetten op een degelijk loopbaanbeleid met loopbanen op maat, functie-uitbreidingen, jobrotatie en promotiekansen, leidt tot betere bedrijfsprestaties...
Als Belgische kmo inzetten op een degelijk loopbaanbeleid met loopbanen op maat, functie-uitbreidingen, jobrotatie en promotiekansen, leidt tot betere bedrijfsprestaties...
Het is niet omdat er diversiteit is, dat er ook inclusiviteit is. En het is niet omdat er niet bewust...
SD Worx ziet de groei van structurele tewerkstelling bij kmo’s in de privésector vertragen. Uit hun berekening blijkt dat er...
Niet het gedrag is volgens Saskia Lips en Inge Mink leidend in managementkwesties, maar de context. Grensoverschrijdend gedrag is volgens...
Hoelang is het geleden dat je een kinderboek hebt gelezen én dat je instant kan gebruiken in jouw werksituatie? Met...
Funkey, de Gentse start-up die software ontwikkelde voor de organisatie van teambuildings, heeft 1 miljoen euro opgehaald bij vijf business...
Vacatures spelen graag met het woord marktconform, maar hoe dat zich vertaalt naar ons loon, blijkt nog relatief onbekend te...
Huurt jouw bedrijf regelmatig extern talent in? Dan is deze podcast er een die je niet wil missen. Eentje over...
Een kwart van de kleine en middelgrote bedrijven houdt bij élke bedrijfsbeslissing rekening met de klimaatimpact ervan. Bij 13 %...
Niet meer dan een derde van leidinggevenden op de Belgische arbeidsmarkt hanteert een ondersteunende leiderschapsstijl die een burn-out bij werknemers...
Loopbanen zijn in beweging. Zijn mensen dat ook? Hoe populair is loopbaanbegeleiding vandaag en welke rol speelt de loopbaancheque daarbij....
Vorige maand werden de MIA’s, de belangrijkste Vlaamse muziekprijzen, uitgereikt. Enkele vaststellingen: dit jaar vallen er over alle categorieën heen...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA