Logistiek dienstverlener Kuehne+Nagel gaat samen met HR-dienstverlener Tempo-Team voor komend najaar op zoek naar 400 extra uitzendkrachten voor de sites in Tessenderlo, Geel en Eindhout. Op 19 juli organiseren zij op de Kuehne+Nagel-vestiging in Tessenderlo voor het eerst na de coronapandemie een fysiek jobevent. Op 19 augustus volgt een jobevent op de site in Geel.

Kuehne+Nagel breidt verder uit

De expansie van Kuehne+Nagel is al een tijd volop aan de gang. In november 2020 opende het bedrijf nog het nieuwe distributiecentrum in Tessenderlo op de strategisch belangrijke verkeersas Antwerpen – Limburg en breidde het haar activiteiten in ons land aanzienlijk uit. Eerder dit jaar kondigde het bedrijf al aan 200 nieuwe jobs te creëren op de site in Tessenderlo. Hiervan werden er reeds 65 ingevuld. Vanaf midden augustus tot december komen er daar nog eens 200 bij over de drie sites heen.

Ook tijdens de coronacrisis bleven we extra mensen aanwerven en in het najaar willen we nog een tandje bijsteken. De vraag naar logistieke profielen is groter dan het aanbod en om ook die schaarse profielen aan te trekken zetten we bij Kuehne+Nagel hard in op het omscholen en opleiden van geïnteresseerde kandidaten”, klinkt het bij Kris Monnens, HR Directeur Kuehne+Nagel BeLux.

“Ons duurzaam loopbaanbeleid gaat uit van een gedeelde verantwoordelijkheid tussen werknemer en werkgever. Mensen nemen het eigenaarschap op van hun loopbaan en de organisatie faciliteert. Samen zoeken we naar de juiste balans. We willen de medewerkers stimuleren om op zoek te gaan naar werk dat bij hen past.”

Racen tegen de klok met transpallet

De schaarste op de arbeidsmarkt noodzaakt een creatieve aanpak om geschikte kandidaten aan te trekken. Nu solliciteren opnieuw fysiek kan, wilden Kuehne+Nagel en HR-dienstverlener Tempo-Team dit niet zonder slag of stoot laten voorbijgaan. De kandidaat-orderpickers zullen op een speciaal voor de gelegenheid aangelegd ‘pick & pack’ raceparcours op het bedrijfsterrein hun rijvaardigheid met de transpallet kunnen tonen. Daarnaast wordt ingezet op een totaalervaring.

Kandidaten worden onthaald door Tempo-Team, krijgen een drankje en bekijken de bedrijfsvideo ter introductie. Vervolgens volgt het doe-gedeelte waarbij deelnemers de kans krijgen om een toptijd neer te zetten met een elektrische transpallet. De winnaar gaat naar huis met een leuke verrassing. Tot slot volgt een interview met een Tempo-Team consultant én Kuehne+Nagel Supervisor en volgt bij wederzijdse interesse het contractvoorstel. Bovendien krijgen alle deelnemers een verrassingspakket en geven de consultants van Tempo-Team ook extra cv- en sollicitatietips.

“Met dit initiatief blijven we bewust weg van het digitale solliciteren. We willen kandidaten een echte, leuke en fysieke ervaring bieden waarbij ze meteen hun talenten én drive kunnen laten zien. Door deze originele aanpak laten we kandidaten op een leuke manier kennismaken met het bedrijf en de vacatures en geven we hen de dag zelf het vooruitzicht op een nieuwe job”, licht Elke De Blay, Business Manager bij Tempo-Team, toe.

Het evenement gebeurt in samenwerking met VDAB en Travi. Uiteraard gebeurt alles 100% coronaproof. Het evenement zal buiten plaatsvinden, aanwezigen moeten een mondmasker dragen en de gemeenschappelijke materialen zullen na iedere deelnemer worden ontsmet.

Online inschrijven

Alle geïnteresseerden kunnen vanaf nu voor hun deelname aan het job evenement een afspraak maken via de inschrijvingstool. Ook anderstalige kandidaten zijn welkom, de kennis van het Nederlands is geen voorwaarde, het volstaat om Engels te begrijpen. Zij kunnen zich aanmelden via de Engelstalige inschrijvingstool.

Ook job evenement in Geel

Het job evenement zal niet alleen plaatsvinden in Tessenderlo, ook op de site van Kuehne+Nagel in Geel kunnen logistieke profielen kennismaken met het bedrijf, en dat op donderdag 19 augustus.

PS: in september kan je een interview lezen met Steven De Graeve & Nathalie Surmont van Kuehne+Nagel