De toekomstkoffer van Kurt Callaerts
In een tijdperk waarin veranderingen elkaar snel opvolgen, kijkt iedereen maximaal vier jaar vooruit. In onze interviewreeks ‘De toekomstkoffer’ nodigen...
In een tijdperk waarin veranderingen elkaar snel opvolgen, kijkt iedereen maximaal vier jaar vooruit. In onze interviewreeks ‘De toekomstkoffer’ nodigen...
Hoe kan technologie helpen om leren en ontwikkelen dichter bij mensen te brengen? Dat is de centrale vraag bij Qastan,...
Een leercultuur bouwen vraagt geen groot budget of uitgebreide L&D-afdeling. Dat bewijst Collectief, een van de finalisten van de #ZigZagHR...
De sleutel tot de toekomst van werk ligt niet in het beheersen van de nieuwste AI-tools, maar in het ontwikkelen...
Leren en ontwikkelen zijn geen afvinklijstjes. Het is work in progress: een lerende organisatie is altijd under construction. Met 'Brainpickings...
De telecomwereld verandert razendsnel: nieuwe technologieën, veranderende klantverwachtingen en een shift van een klassiek telecombedrijf naar een digitaal servicebedrijf. Om...
Winnaar van de #ZigZagHR ZoHRo Award “Learnatic of the Year” 2025 is Lifeworx. In de 5-delige podcast reeks 'Brainpickings op...
Sinds 1995 zijn er bijna 30 miljoen extra banen gecreëerd in de EU, grotendeels in de dienstensector en in hooggekwalificeerde...
Het kan iedereen overkomen: een gebeurtenis die je loopbaan helemaal op zijn kop zet. Een reorganisatie, ontslag, ziekte van een...
Nieuw onderzoek naar het concept van future selves laat zien dat we onze loopbaan doorgaans niet vormgeven vanuit één vastomlijnd...
Van uitzendkracht tot volwaardig medewerker in een fluïde arbeidsmarkt Top Employers Institute brengt elk jaar zijn World of Work Trends...
Kirsten Florentie, Chief People & Communication Officer bij Telenet, over leren, leiderschap en lef Hoe hou je mensen betrokken in...
© 2026 #ZigZagHR – Alle rechten voorbehouden – Privacybeleid – Website gemaakt door Kreatix – In opdracht van LICEU BVBA