Een rechtvaardig loon, een transparant beleid, gelukkige medewerkers
Steven Cavens over transparantie, maatwerk en communicatie De nieuwe Europese loontransparantiewet zet de deur open naar meer openheid over verloning,...
Hoe je als HR met ‘minimal movement, maximal impact’ creëert
“Heb je vijf minuutjes? Kan je even komen? Er is iets mis in het team van marketing.” Je krijgt de...
WorkBeats bekroont welzijnsinitiatieven van Stream Software, Randstad en GumptionConnect
Tijdens het jaarlijkse WorkBeats WellBeing Festival werden drie bedrijven bekroond met een prestigieuze WorkBeats Award voor hun inzet rond mentaal,...
Wettelijke pensioenleeftijd stijgt. Werkelijke pensioenleeftijd daalt
De Belgen die in het eerste kwartaal van dit jaar met pensioen gingen, waren gemiddeld 63 jaar en 11 maanden...
Talent stopt niet aan de landsgrens – je strategie mag dat dus ook niet doen
De Belgische arbeidsmarkt kampt met een structureel tekort aan talent. Toch blijft internationale rekrutering bij veel organisaties uit. Uit nieuw...
Solliciteren bij een AI-bot? In België voorlopig nog toekomstmuziek
In sommige delen van de wereld, zoals de VS en Azië, krijgen sollicitanten al een AI-bot tegenover zich tijdens een...
‘We zijn geen nieuw hoofdstuk begonnen, maar een nieuw boek’
De rebranding van CKV Bank naar BankB is veel meer dan wat het op het eerste zicht lijkt. De naamsverandering...
Loopbaancheques onder druk: Loopbaancoaches vragen helderheid, respect en een duurzaam toekomstperspectief
Op woensdag 25 juni vindt in het Vlaams Parlement een hoorzitting plaats over het rapport van de Inspectie Financiën in...
Niet alleen files: stakingen veroorzaken ook economische verliezen door verloren werktijd
De aangekondigde stakingen bij het openbaar vervoer zorgen voor aanzienlijke hinder bij kmo’s, met vooral een zware impact op Brusselse...
Vaderschap loont: mannen met kinderen verdienen meer dan niet-vaders
Vaderschapsbonus legt subjectiviteit in verloning bloot Mannen met kinderen verdienen per maand honderden euro’s meer dan hun kinderloze mannelijke collega’s....
4 op 10 werknemers die binnen het jaar weer vertrekt, is jonger dan 30 jaar
De Belgische arbeidsmarkt blijft in beweging, zeker voor jongeren. Uit cijfers van Partena Professional, gebaseerd op gegevens van zo’n 150.000...
Van baas naar bondgenoot: de sleutelrol van leidinggevenden in werkgeluk
Wat maakt dat sommige Belgen fluitend aan de werkdag beginnen, terwijl anderen ’s ochtends geen energie hebben om aan de...
