ProUnity helpt extern talent aantrekken voor ICT-dienstenorganisatie Belgische publieke instellingen

Het rekruteringsplatform van ProUnity blijft aan populariteit winnen. Na een intensieve aanbestedingsprocedure koos Smals opnieuw ProUnity als partner voor het vinden en beheren van extern talent. De totale waarde van het raamcontract bedraagt 93 miljoen euro.

ProUnity zal vier jaar lang via zijn ruime talentpool extern talent helpen aantrekken voor de ICT-dienstenorganisatie van Belgische publieke instellingen én voor zijn leden. Met deze toewijzing bevestigt Smals zijn vertrouwen in ProUnity, dat in 2017 ook al de vorige aanbesteding won. Ondertussen bundelt het platform al zo’n 10.000 freelancers en 1.000 servicebedrijven, die hun experts aanbieden aan de beste prijzen.

“Ik ben enorm trots op ons team,” zegt David Muyldermans, CEO van ProUnity. “Snel en vlot extern toptalent vinden en beheren is onze passie; het vertrouwen van onze groeiende groep klanten bewijst dat het werkt! De mooie samenwerking met Smals en zijn leden kan nu verder uitgediept worden; en dat is fantastisch!”


DAVI Fast50

De beste talenten aan de beste prijs


In de snel veranderende arbeidsmarkt wordt het vinden en vlot beheren van externe medewerkers alsmaar belangrijker. Experts geven aan dat talentschaarste het hele decennium lang een uitdaging blijft. In de meeste gevallen vinden de klanten van ProUnity de gepaste externe medewerker binnen 24 uur, en bieden er zich zo’n 20 gepaste kandidaten aan. Ook het complexe beheer van het inhuurproces en de samenwerking verloopt eenvoudiger. Naast handige instrumenten voor selectie, contractbeheer, tijdsregistratie en facturatie biedt ProUnity praktische tools voor controle van budgetten, delen van informatie en rapportering.

Christophe Stoquart, Directeur Aankoop en Logistiek bij Smals: ““Wij zoeken zeer regelmatig mensen met terreinervaring en kennis van actuele technologie. Dat vraagt een breed en flexibel aanbod. ProUnity bevestigt zijn waarde voor ons als kanaal om snel de weg te vinden naar de juiste expertise. Hun ruime talentpool en krachtige managementtools voor het beheer van externe medewerkers zijn van goudwaarde voor ons én onze leden.”


Een complexe uitdaging


Smals zocht met deze aanbesteding een betrouwbare en efficiënte Managed Service Provider (MSP) die gepaste ICT-expertise kon leveren voor de vele projecten van zijn teams en die van zijn leden. Naast prijs en prijsbeleid beoordeelde Smals de administratieve en commerciële voorwaarden, de kwaliteit van de integratie, methodologie en werking van het platform. ProUnity overtuigde door aan te tonen dat het snel allerlei gepaste profielen kan aanbieden en deze vlot helpt beheren op zijn performant platform. Voor 99,8% van de aanvragen vindt de klant de gezochte externe medewerker.

Smals bundelt meer dan 100 leden, die ook van het platform gebruik kunnen maken, wat de opdracht extra complexiteit en gewicht geeft. Tot de huidige klanten van ProUnity behoren het Federaal Parlement, Federale overheidsdiensten van Financiën, Justitie, Binnenlandse Zaken, en Ontwikkelingssamenwerking, De Waalse overheid, en ook het RIZIV, de RVA, Forem, Actiris, de Federale Politie en het Centrum voor Cyber Security.


Schrijf je in op de wekelijkse HR-nieuwsbrief

Ook interessant

LEES MEER