fbpx

HR Business Partner

Verstraete in mould labels

Oost-Vlaanderen

voltijds

Beschrijving

Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en zorgt voor een toegankelijk en laagdrempelig HR-contact dankzij je aanwezigheid op de vloer over de ploegen heen. Je bent een sparringpartner voor de leidinggevenden: je coacht hen bij het begeleiden en opvolgen van hun teams en je adviseert bij HR-thema’s en verandertrajecten. Door je sterke connectie met de collega’s weet je wat er leeft binnen je business en kan je proactief handelen.

Je trekt nieuwe talenten aan, begeleidt hun opstart en volgt hun ontwikkeling mee op. Dankzij groeigesprekken heb je een goed zicht op de talenten en opleidingsnoden van alle collega’s binnen je business. Je vertaalt deze naar concrete opleidingsprojecten.

Je rapporteert HR data aan leidinggevenden en management en definieert proactief verbeteringsacties. In functie van je talent en interesse werk je mee aan het opzetten en implementeren van HR-projecten (talen management, performance management, learning & development, leadership).

Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors en rapporteert aan de HR manager.

 

Jouw takenpakket

  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en zorgt voor een toegankelijk en laagdrempelig HR-contact dankzij je aanwezigheid op de vloer over de ploegen heen. Je bent een sparringpartner voor de leidinggevenden: je coacht hen bij het begeleiden en opvolgen van hun teams en je adviseert bij HR-thema’s en verandertrajecten. Door je sterke connectie met de collega’s weet je wat er leeft binnen je business en kan je proactief handelen.
  • Je trekt nieuwe talenten aan, begeleidt hun opstart en volgt hun ontwikkeling mee op. Dankzij groeigesprekken heb je een goed zicht op de talenten en opleidingsnoden van alle collega’s binnen je business. Je vertaalt deze naar concrete opleidingsprojecten.
  • Je rapporteert HR data aan leidinggevenden en management en definieert proactief verbeteringsacties. In functie van je talent en interesse werk je mee aan het opzetten en implementeren van HR-projecten (talen management, performance management, learning & development, leadership).
  • Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors en rapporteert aan de HR manager.

 

Jouw profiel

Voor deze job zoeken we een collega die

  • een masterdiploma heeft in een HR richting
  • minstens 8 jaar ervaring heeft binnen HR, bij voorkeur binnen een internationale omgeving
  • vlot communiceert, sterke vaardigheden heeft in coaching en goed kan omgaan met verschillende persoonlijkheden
  • hands-on en autonoom is
  • flexibel is en prioriteiten juist kan inschatten
  • graag aanwezig is op de werkvloer en business-georiënteerd is.

 

Wat kan je verwachten van ons?

  • Je komt terecht in een wereldwijd succesvolle onderneming. Onze familiale, open bedrijfscultuur is zeer dynamisch en heeft als kernwaarden flexibiliteit, leervermogen, open communicatie en werken in team (FLOW).
  • We voorzien een grondig opleidingstraject om je vertrouwd te maken met onze organisatie en knowhow.
  • We bieden een uitdagende job in jouw buurt en investeren in je talenten om je persoonlijk en professioneel verder te laten groeien.
  • We willen dat je je ook naast het werk goed voelt en zetten met ons We Care programma in op welzijn, plezier en gezondheid van onze medewerkers.

 

© 2021 Alle rechten voorbehouden. Website gemaakt door Kreatix. In opdracht van LICEU BVBA

#ZigZagHR